Vous souhaitez ouvrir une entreprise de décoration intérieure mais ne savez pas par où commencer ? Découvrez dans cet article les différentes étapes clefs et les éléments nécessaires pour les maîtriser afin de réussir votre création.
Aucun diplôme spécifique n’est nécessaire pour ouvrir son entreprise de décoration intérieure. Cependant, pour créer une société ou exercer à son compte tout simplement, il faut obligatoirement être titulaire d’un contrat d’assurance responsabilité civile professionnelle.
A ce titre, les assurances vous proposerons des tarifs plus élevés si vous n’êtes titulaire d’aucun diplôme dans le domaine, ou que vous ne pouvez pas justifier d’une expérience professionnelle dans le domaine.
Voici une liste de diplômes qui vous permettent de devenir décorateur d’intérieur :
Le budget à prévoir pour démarrer son activité de décoration d’intérieure dépendra forcément de l’envergure de votre projet. Voici une liste non-exhaustive d’éléments que vous pourriez prendre en compte dans votre budget de création d’une entreprise de décoration intérieure :
Notez que votre budget ne devra en aucun cas être sous-estimé, au risque de ne jamais permettre à votre projet d’aboutir. Si vous ne prévoyez pas ou que peu d’apports personnels, d’autres solutions existent afin d’obtenir du financement.
Le meilleur statut juridique (forme juridique) pour devenir décorateur d’intérieure dépend avant tout de votre projet. Pour une activité exercée à son compte, avec peu de projet d’investissement ou de recours à du financement, peu de salariés, le statut d’auto-entrepreneur (micro-entreprise) est envisageable.
L’entreprise individuelle est également envisageable, et permettra de protéger votre patrimoine privé.
Toutefois, pour un projet de plus grande envergure, avec des perspectives de développement plus grandes, nécessitant du financement ou autre, on conseillera dans ce cas là la création d’une société type SARL (EURL) ou SAS (SASU).
La SARL ou EURL est plus encadrée par la Loi mais permet de profiter du statut d’indépendant, qui est moins onéreux sur le plan de la rémunération en tant que gérant.
La SAS ou SASU au contraire est plus souple dans son fonctionnement, mais est moins avantageuse en ce qui concerne la rémunération du président (l’équivalent du gérant en SARL/EURL). Elle permet cependant de bénéficier d’un régime de faveur lors de la perception de dividendes par le/les associé(e)(s).
Il est impératif que vous vous fassiez conseiller pour le choix de la forme juridique à adopter, sous peine de pénaliser votre future activité, pénaliser vos fournisseurs, et vous pénaliser vous-même. Car corriger un mauvais choix vous coûtera plus d’argent que d’avoir investit pour faire le bon, et vous le coûtera à un moment ou vous aurez le plus besoin de cet argent.
Pour ouvrir une entreprise de décoration intérieur il faut :
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